山东管道开展安全环保领域形式主义官僚主义专项整治

“请你说说你的应急处置岗位职责是什么、发生突发事件后该怎么处置？”“你们管理处领导平时多久来站场参加一次安全活动？”天然气山东管道公司安全总监耿国军的一连串提问，让基层单位领导干部、站场值班人员应接不暇。

为进一步整治安全环保领域的形式主义、官僚主义问题，不断提升公司本质安全环保水平，10月30日-11月8日，天然气山东管道公司对5家基层单位和机关部门开展安全环保领域形式主义官僚主义问题专项整治重点督查。

该公司牢固树立“发展不能以牺牲安全为代价”的观念，深刻认识安全生产面临的严峻复杂形势和整治安全环保领域形式主义、官僚主义问题的重要意义，组织召开专题纪委监委会，研究部署安全环保领域形式主义官僚主义专项整治工作。专项整治在上半年集中整治形式主义官僚主义的基础上，聚焦安全环保领域，围绕“领导干部作风、安全环保责任落实、作业环节管理与风险识别管控、承包商管理、吸取安全事故教训、问题及隐患整改、应急管理、变更管理、安全环保基础管理”等9个方面29个检查点进行自查自纠和重点督查，并组织机关部门、基层单位主动认领、统一思想、达成共识。

自专项整治工作开展以来，机关部门、基层单位认真对照专项整治内容开展自查自纠，及时检视安全环保领域方面的突出问题，形成问题清单，做到立行立改、即知即改，完善制度流程，堵塞管理漏洞。

重点督察期间，督察组坚持深入沟通、刀刃向内的原则，以问题为导向，通过查阅资料、现场提问、员工座谈等方式，着力查找安全环保领域形式主义、官僚主义问题，力求让机关部门“红红脸”，让基层单位“出出汗”。同时，督察组除了查找问题外，还注重强化制度的宣贯，通过交流帮助基层单位分析制度落实存在偏差或落实不到位的原因，提出切实可行的整改措施。

下一步，该公司将结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，把领导干部在安全环保领域的形式主义官僚主义问题作为日常监督、干部考核的重要内容。将专项整治发现的问题列为HSSE大检查暨绩效考核的重点检查内容，通过严考核硬兑现、对发现的典型问题通报曝光，促进领导干部作风转变，将“严细实”的要求落到实处，推动专项整治取得实实在在的成效。

（曾义根）